谈到职业测试，不能不提及的经典就是霍兰德！今儿个咱们深入探究一下其中极具魅力的S型，即“社会型”。这类人堪称人群里的小太阳，生来就对沟通有强烈喜好，还热衷于去帮助他人。要是你测试得出是S型，恭喜你，你已然拥有了极为珍贵的人格财富！
霍兰德职业测试S型是什么意思
简短来讲，具备S型人格的关键核心就只有两个字，那便是：利他。通过对他人的协助以及为社会提供服务。从中他们所能获取到的是极大程度的满足感受以及能量。要是与数据、机器进行接触打交道。这极有可能会致使他们感到头疼不已。然而一旦提及与人相互交流互动。尤其是要去解决人的相关问题。他们马上便会充满干劲了！
你身旁必定有这般类型的人群：当同事处于情绪低落的状态时，率先跑去予以安慰之情的人是他；在朋友遭遇艰难困苦之际，主动伸出救济之手给予帮助的人同样是他。他们仿若团队之中起到粘合作用的物质，只要有他们存在于其间，氛围便不会太过糟糕。这种特殊的品质可不是随便哪个人都具备的呀！
霍兰德职业测试S型适合什么工作
那就必定得是人际互动极为密集的领域呀！教育领域，医疗领域，心理咨询领域，人力资源领域，社会服务领域，销售领域（尤其是那种需要构建长期信任关系的），统统都是他们施展身手的主场。成为老师，成为护士，成为社工，成为顾问……诸如此类职业能够让他们的天赋获得最为充分的发挥。
琢磨琢磨便能领会！致使一个呈S型形态的人整日对着电脑编写代码，或者独自去搞科研，这绝对是一种具有能量损耗性质的折磨！他们是需要在与他人产生关联的过程当中去创造出价值的。目睹学生取得成长、患者实现康复、客户所面临的问题得到解决，那种所体会到的成就感便是他们所能获得的最为理想的回馈 。
霍兰德职业测试S型性格有什么优缺点
优势显著突出，具备强烈的同理心，擅长倾听，且沟通协调能力极为出色，他们于他人情绪的感应敏锐异常，是天然生成的团队融洽促进者，在那些对凝聚人心有着要求的岗位之上，他们无疑就是最为厉害的存在！
不足的地方在于，有的时候会对他人的评价过分在意，很容易因为别人的事情操心过度，甚至于把自己的需求给忽略掉。有点类似于那个诸如“猫被老师叫家长”的梗，明明并非是自身的问题，却老是想着去进行调解、去提供帮助，最终自己搞得疲惫不堪。学会去设立边界是极为重要的！
霍兰德职业测试S型如何提升职场竞争力
施展你的核心长处！将你的沟通本领、辅导能力、组织能力转化为硬本领领域。像是去考取心理咨询领域专业资格证、职业生涯规划领域专业资格证，进行系统的教练技术方面学习。这些均能够使你的天赋更具备专业性特质。
别仅仅只是一味地埋头去帮忙！要有那种明确的意识去展示你自身所具备的价值。你是否成功促成了团队之间的合作？是否妥善解决了客户所产生的纠纷？是否用心培养了新加入的人员？把这些具体的案例都详细记录下来，凭借事实来表达观点。你自身所拥有的“软”实力，完全能够通过“硬”方式呈现出来，让老板以及同事都能够看到！
霍兰德职业测试S型和MBTI哪种人格匹配
从MBTI这样一个角度去审视，EF型也就是外倾情感型的那些朋友，与S型的重合程度是非常高的！就如同ENFJ也就是教育家类型，还有ESFJ也就是执政官类型，她们全都是天生的那种乐于帮助他人的人，留意关心寻求和谐，心甘情愿乐于奉献。他们以及到她们和S型简直就好似是失散了许多年的亲兄弟一般！
可MBTI里的INFP（调停者），还有INFJ（提倡者），也存在着有很强S型趋向情形。他们的内心是满满当当充斥着理想主义的，一心巴望着去助益他人乃至促使社会朝着更好方向发展。故而，把霍兰德与MBTI放在一块儿去考量的话，人格画像将会是更为立体、更为精准的！
霍兰德职业测试S型在感情中表现怎样
于亲密关系之中，S型往往属付出型、照顾型的伴侣，他们心细且体贴，擅长去经营关系，会将伴侣的需求摆在重要位置，和这般的人共处，你会觉着颇为温暖、极为被支持，。
不过，要予以留意！过分地付出，有可能致使关系出现失衡的状况，又或者会使得对方感受到压力。感情乃是双向奔赴的，并非是那种单方面的服务。偶尔去效仿一下那位“0基础退休老人3年出演200多部短剧”所具备的精神，在自己人生的戏剧当中充当主角，而不是始终处于别人的故事里去充当最佳配角！
测出自身为S型的朋友，你最为快乐的瞬间是啥？是于帮助他人把难题给解决掉的那个时刻，还是体会到团队凝聚力的那一秒？赶紧来到评论区去分享你的故事，点赞并分享给更多需要对自己有所了解的小伙伴！
